Vergi’de “Kurumsal Gelişim” süreci

SAMET ÖZÜNAL(GHA) – Erzurum Vergi Dairesi Başkanlığı’nda görev yapan ve aralarında idari personellerin de bulunacağı 120 çalışan, “Kurumsal Gelişim Eğitimi”ne tabi tutulacak.

Erzurum Vergi Dairesi Başkanlığı tarafından hazırlanan “Kurumsal Gelişim Eğitimi” projesi, Kuzeydoğu Anadolu Kalkınma Ajansı (KUDAKA) tarafından kabul edildi.

//120 PERSONEL EĞİTİM ALACAK

İmzalanan protokol kapsamında 2 Ocak 2011 tarihinde başlayacak ve bir ay sürecek olan eğitimlerde, kurumun 120 personeline çeşitli konularda eğitimler verilecek. Erzurum Vergi Dairesi Başkanı Yunus Poyraz, “Kurumsal Gelişim Eğitimi” projesiyle ilgili olarak bilgiler verdi. Kurumsal eğitim amaçlı olarak hazırlanan projeye, KUDAKA tarafından yeşil ışık yakıldığını kaydeden Poyraz, projenin, imzalanan protokolle yürürlüğe sokulduğunu bildirdi.

//EĞİTİM SÜRECİ 2011’DE BAŞLAYACAK

Projeye esas teşkil eden eğitimlerin, 2 Ocak 2011’de başlayacağını açıklayan Yunus Poyraz, söz konusu eğitimlerle, vergi gelirlerinin artırılmasının hedeflendiğini dile getirdi. Vergi Dairesi Başkanı Poyraz, “Hazırladığımız proje çerçevesinde kurumumuzda görev yapan 120 personele eğitim verilecek. Risk Yönetimi, Stresle Mücadele, Liderlik ve Mükelleflere Kaliteli Hizmet Verebilme gibi konuları kapsayacak olan eğitimler, önümüzdeki yılın hemen başında start alacak ve bir ay boyunca devam edecek.” diye konuştu.

Personellere, Erzurum Vergi Dairesi Başkanlığı Eğitim Salonu’nda verilecek olan eğitimlere, her biri kendi alanında uzman eğitimcilerin katılacağını vurgulayan Başkan Poyraz, “Eğitimlere katılmaları noktasında Ankara’dan uzmanları Erzurum’a getirmeyi planlıyoruz. Eğitimlerin hedef kitlesini teşkil eden ve 120 kişiden oluşan çalışanlar, 40’ar kişilik gruplar halinde söz konusu programa dahil edilecek. Eğitimler 2 Şubat’ta tamamlanacak.” şeklinde konuştu.

//“HİZMETLERE YÜKSEK KALİTE KAZANDIRILACAK”

Erzurum Vergi Dairesi olarak, hizmet sürecinin yüksek kalite standartlarına kavuşturulmasına büyük önem verdiklerini dile getiren Poyraz, bu hedefe ulaşabilmek için de, eğitimin şart olduğunu ifade etti. Kurum içerisinde daha önce de çeşitli eğitim programları yürüttüklerini hatırlatan Poyraz, KUDAKA’nın desteklediği “Kurumsal Gelişim Eğitimi” programının da, söz konusu sürece olumlu katkı sunacağını kaydetti.

Poyraz, “Mükelleflerimize süratli olduğu kadar aynı zamanda kaliteli hizmetler verebilmek için kurum çalışanları olarak elimizden geleni yapıyoruz. Yürüteceğimiz bu tür eğitim programlarıyla da, verdiğimiz hizmetlere profesyonellik ve dolayısıyla yüksek kalite kazandırmayı amaçlıyoruz. Eğitimlere katılacak olan her bir personelimiz bu amacın farkında ve bilincinde olan arkadaşlarımızdır. Kendilerine şimdiden başarı dileklerinde bulunuyorum.” dedi.